Dirigeants
Toujours plus de managers étrangers dans les firmes suisses
Mis à jour le 07.05.2012 6 Commentaires
Pas assez de femmes
Si la part des dirigeants d'entreprises étrangers augmente dans les entreprises suisses, les femmes continuent à être peu nombreuses dans le top-management. Seule une femme dirige actuellement un groupe, soit Monika Ribar à la tête du transporteur Panalpina.
La part des femmes dans les 115 plus grandes entreprises de Suisse reste depuis sept ans bloquée à 5%, constate l'étude Schilling publiée lundi. Dans les conseils d'administration, elle a légèrement augmenté au cours de l'an dernier, passant de 10 à 11%.
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Fin 2011, 45% des membres de la direction des 115 plus grandes entreprises de Suisse étaient des étrangers, a déclaré lundi à Zurich Guido Schilling lors de la présentation de son étude. A la fin de l'an dernier, 32% des chefs étaient des Allemands ( 2 points de pourcentage).
Gudo Schilling s'étonne que l'économie suisse ait pu attirer également en 2011 des managers allemands. «Contrairement à 2009/ 2010, l'économie allemande va bien maintenant». En outre, des articles de médias d'outre-Rhin sur l'ambiance anti-allemande en Suisse auraient découragé des managers à s'y installer avec leur famille.
L'Allemagne est un réservoir idéal pour la recherche de forces dirigeantes, ajoute le recruteur. Selon lui, il n'y a pas assez de Suisses pour les postes à repourvoir et dans le top-management des multinationales, la nationalité est actuellement un pur hasard.
A fin 2011, deux tiers des patrons des 20 entreprises cotées au SMI étaient des étrangers. Dans les firmes les plus fortement capitalisées de Suisse, ce ne sont pas les Allemands qui dominent mais les Américains.
Conseils d'administration en mains suisses
Selon l'étude du spécialiste du recrutement, la situation est autre dans l'évolution des conseils d'administration des 89 plus grandes entreprises suisses. La part des étrangers se monte à 34%, en recul de 1 point de pourcentage par rapport à l'année précédente.
Pour M. Schilling, il est important que les membres du conseil d'administration connaissent la Suisse et son fonctionnement. Il faut par exemple être au fait du droit des obligations. Sans cette condition préalable, il est difficile de reprendre le poste d'un membre du conseil d'administration. (ats/Newsnet)
Créé: 07.05.2012, 17h47
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A quoi servent nos Universités ? Bien dommage qu'elles ne réagissent pas au vu de cette situation. Il en va de même pour les grands projets d'architecture en Suisse qui sont majoritairement réalisés par des architectes étrangers, alors qu'il existent en Suisse des études renommées. Et pour les étudiants en médecine de Suisse (numerus clausus toujours plus sévère) ... Vraiment étrange ! Répondre
On se demande parfois si nos CEOs suisses sont incapables ou manquent de courage. Un fait effectivement très étrange. Pour ma part je pense que les Allemands font de meilleures études dans des universités plus développées et plus poussées! Répondre
